您好,欢迎光临深圳市时利信电子有限公司官方网站!

首页>走进时利信>

人事行政主管/人事行政经理

人事行政主管/人事行政经理

 

任职资格:

 

1.大专以上学历,人力资源、行政管理或相关专业;

 

2.5年以上行政人事工作经验,其中至少3年部门建设与管理经验 ;

 

3.责任心强,性格成熟稳重且具备良好的沟通与协调能力;具有亲和力;

 

4.熟悉劳动合同法和政府办事流程;

 

5.具有小型企业体系建设经验。

 

岗位职责:

 

1.负责公司人力资源管理及行政管理工作的开展与实施;

 

2.负责拟定人力资源部年度规划,及各阶段HR工作规划与计划,并布署实施;

 

3.负责公司人力资源及行政制度与流程的拟定、执行与完善;

 

4.掌握公司人力资源供需状况,合理设计公司组织结构,制定人力资源的编制规划,合理调配人力资源;

 

5.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;

 

6.负责公司人力资源体系的建立与完善:招聘、培训、绩效、薪酬、福利、企业文化等;

 

7.负责部门建设工作,优化部门职能;

 

8.日常工作管理:对部门业务运营各项工作合理组织分工,并进行有效管理与监控;

 

9.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;

 

10.完成总经理临时交办的其他工作。

服务热线
产品服务热线:
0755-28281811-871
SMT服务热线:
0755-28281811-859